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Votre mission :
Mon client, promoteur comptant une vingtaine de collaborateurs, souhaite continuer son développement et recrute dans ce cadre un responsable foncier H/F afin de développer le secteur de la Haute-Marne (52). La particularité de ce promoteur est qu'il ne réalise que de la vente en bloc auprès des bailleurs, car ces derniers ont des objectifs de production fixés par l'État supérieurs à ce qu'ils sont en mesure de produire eux-mêmes. C'est un marché résilient, sans défaillance de paiement et disposant de peu de concurrents. Les opérations sont des logements intermédiaires, collectifs, du R2 ou 3 en général, dans des villes entre 3 et 10 000 habitants. Ce promoteur a fait 250 logements en 2023 et possède plusieurs filiales qui vont assurer l'ensemble de la chaine de production de logements, de l'identification des emplacements à leur construction. En tant que développeur foncier, vos missions seront : - Analyses des besoins territoriaux en relation avec les Collectivités Locales de votre secteur - Identification d'opportunités foncières et collecte de l'ensemble des éléments nécessaires à la réalisation des études de capacité réalisées au siège du Groupe - Négociation financière des charges foncières auprès des propriétaires - Signatures des promesses de vente. - Réalisation de faisabilités et de bilans prévisionnels en soutien avec la Direction du Développement - Présentation des projets en Mairie pour acceptation avant dépôt de la demande de permis de construire. - Signatures des acquisitions foncières chez les notaires La structure de ce promoteur fait que le métier de développeur s'exerce plus "dans le dur" que par réseau. Il faut aller détecter soi-même sur le terrain, se faire connaitre des intercommunalités, aller là où il y a de la demande locative. L'avantage, c'est que les projets proposés sont très appréciés des élus et que vous travaillerez essentiellement sur des terrains vierges (plus facilement repérables).

Votre profil :
Vous êtes une personne capable de devenir le référent local des élus. Cela veut dire être une personne de terrain, qui possède un bon sens commercial, relationnel. Vous êtes motivé à l'idée d'intégrer un groupe en plein développement afin de saisir les opportunités de carrières qui s'y trouvent. Vous connaissez votre secteur, et si en plus vous maitrisez les spécificités et axes de développement propres à chaque commune, cela sera un véritable atout dans votre candidature. Vous avez une expérience en tant que développeur foncier d'au moins deux ans, ou alors vous êtes un mandataire immobilier/un négociateur immobilier avec une dizaine d'années d'expérience et vous souhaitez découvrir un nouveau métier où vos compétences seront transférables, avec l'avantage du CDI, salaire fixe et primes déplafonnées qui en découlent.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Chaumont (52) Salaire de 40 000EUR annuel brut évolutif primes (4 à 12 000EUR par dossier) frais véhicule de fonction Déplacement une fois par semaine à Lille pour l'administratif du métier, le reste sur le terrain dans votre zone de prospection.

Votre mission :
Rattaché(e) à la Direction de la filiale, vous intervenez sur la maintenance et le dépannage de tout système de chauffage, de ventilation mécanique contrôlée et de climatisation. A ce titre, vos principales missions seront de : - Vérifier l'intégrité des installations avant leur mise en service (étanchéité du système, bon fonctionnement, tests et réglages…), - Effectuer les mises en service des systèmes de chauffage et de climatisation, - Effectuer des visites et dépannages de tous types de systèmes de chauffage, - Diagnostiquer les pannes et assurer la réparation, - S'assurer de la conformité des installations et mettre en oeuvre les actions à entreprendre, - Assurer la gestion du stock de pièces détachées dans son véhicule, - Etablir les documents administratifs liés à son activité. Basé(e) à Bonneuil-Matours, des déplacements fréquents sont à prévoir sur les lieux d'activité de la société. Selon le planning, des astreintes de semaine et/ou week-end sont à prévoir sur votre périmètre d'intervention.

Votre profil :
De formation technique dans le domaine du CVC, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, et vos compétences techniques ne sont plus à prouver. Homme/Femme de terrain, vous avez développé au cours de votre parcours le sens du service et le sens du client. Votre caractère organisé et pragmatique vous permet de réagir à chaque situation. Force de proposition, vous savez vous adapter aux problématiques et demandes clients. Le permis de conduire est obligatoire.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI à temps plein Horaires en journée du Lundi au Vendredi sur 4,5 jours. Rémunération : 2200 à 2600€ selon profil, variables liés à l'activité - Ticket repas - Mutuelle - Véhicule personnel - Participation - Formation Localisation : Bonneuil-Matours

Votre mission :
Vous serez en charge des missions suivantes : - Maintenance et entretien des matériels sur parc et chantiers - Dépannage sur chantiers - SAV sur les matériels des clients - Opération de transformation/modification des appareils - Essais machines

Votre profil :
Issu d'une formation BAC 2 ou d'une expérience réussie en Électrotechnique ou Électromécanique, vous possédez également des connaissances hydraulique et thermique. Compétences : - Dispose d'habilitations électriques - Capacité de lecture et compréhension de plans/notices - Rattachement hiérarchique : Responsable atelier - Travail en hauteur Vous êtes rigoureux et vous avez un esprit d'équipe. Permis B

Conditions d'emploi :
Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : A partir de 2500€ selon expérience HS majorées Lieu de travail : Herblay (95) Conditions de travail : En journée Horaires : 39h - horaires aménageables du lundi au vendredi Avantages : Participation au transport en commun, Indemnité repas 12€ Télétravail : Non Mutuelle : Financée à 100% par l'employeur

Votre mission :
En étroite collaboration avec votre chargé d'affaires, vous avez pour principales missions : - Analyser les plans d'installations - Effectuer l'installation des équipements (Pac Air/Air, Pac Air/Eau) - Veiller au respect des normes en vigueur - Assurer la satisfaction client en apportant conseils et préconisations Vous souhaitez participer à la croissance d'une entreprise qui favorise l'évolution et la montée en compétences de son équipe, alors n'attendez plus, transmettez-nous votre CV !

Votre profil :
Vous maitrisez les technologies liées aux installations de climatisation et chauffage, vous êtes capable d'identifier et de réparer les anomalies causant des dysfonctionnements. Vous êtes passionné(e) par votre métier et justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous avez vos habilitations fluides frigorigènes et électriques à jour et vous êtes détenteur d'un permis de conduire. Alors ce poste est fait pour vous !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Béziers (34)

Votre mission :
Le Technicien sur site est l'interlocuteur privilégié de nos clients pour les questions liées à l'installation et au service après-vente. Il est en charge de l'exécution des dépannages, des maintenances, et des travaux vendus par les équipes commerciales et du développement de l'activité Service. Sur le secteur géographique qui lui est confié, il gère, intervient et parvient à remettre les éléments en fonctionnement selon les typologies de contrat souscrits par les clients : installation, maintenance, dépannage. Il est le garant de l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires, de nombre d'équipements sous contrat, mais aussi de la qualité du service fourni et de l'image de marque de l'entreprise. Un travail qui compte : vos tâches - Réaliser des visites contractuelles de maintenance en région IDF - S'assurer d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et avoir pris connaissance du dossier d'intervention au préalable - Réaliser ponctuellement le dépannage : analyse de la panne, résolution du problème, mise en service et nettoyage - Etablir et transmettre les bons d'interventions réalisés par ses soins et les transmettre pour saisie et facturation - Réaliser le suivi commercial chez les clients et soutenir " la force de vente " sur tous les sujets techniques - Veiller à la satisfaction des clients et être l'interlocuteur privilégié des clients sur le secteur géographique - Être responsable de la sécurité du site mais surtout de sa personne lors des interventions par le respect du port des EPI qui lui sont remis

Votre profil :
Une expérience qui compte : vos compétences - Issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique - Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum au poste de technicien dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique). - Vous avez un bon relationnel, sens de service clients - Rigoureux(se) et organisé(e), vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client - Permis B valide obligatoire

Conditions d'emploi :
Localisation : Guitrancourt

Votre mission :
Vous intégrez l'équipe du B.E. en tant que Responsable et Chargé(e) d'études au sein du service Acoustique. Vous aurez à : - Développer le service et les missions acoustiques au sein du B.E.. Par votre expérience et votre savoir-faire vous - proposerez une méthode de travail en adéquation avec votre valeur ajoutée et la stratégie de l'entreprise. - Effectuer des mesures acoustiques sur sites - Développement de notes de calculs - Réaliser les études et modélisation acoustique (EINS, Acoustique interne, Acoustique de façade…) - Élaborer et présenter les rapports auprès des équipes de Maitrise d'Ouvrage et de Maitrise d'oeuvre - Pilotage d'affaire stratégiques et assistance technique auprès de nos clients.

Votre profil :
Nous recrutons un(e) chargé(e) d'études en Acoustique, de formation minimum Bac 3 en mesures Physiques, Acoustique et Vibration ayant une expérience professionnelle significative. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et ambitieux(se). Vous maitrisez les outils informatiques et les logiciels de simulation acoustique. La maitrise d'outils numériques 3d serait un atout supplémentaire. Vous êtes à la recherche de challenges D'un poste qui boosterait votre carrière Vous souhaitez être acteur au développement de la société et de vous offrir de nouvelles opportunités Contactez-nous !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération à négocier en fonction du profil / Primes intéressement sur objectifs Ordinateur de fonction Télétravail Lieu de travail : Arras (62), Amiens (80), Lille (59)